匯富集團“人才梯隊建設項目”順利召開

發布者:admin 日期:2019-5-24  點擊次:78

 匯富集團“人才梯隊建設項目” --《管理者的角色定位》課程于5月7日在建工公司二樓會議室隆重開講。本次培訓的目的是為了進一步強化各級人員對企業管理的系統認知,提高管理效率,強化團隊建設,為公司的發展壯大奠定良好的基礎。中國人力資源專家、上海進念管理咨詢有限公司董事長張明生教授受邀出席并授課。

此次培訓得到集團領導的高度重視,同時集團各單位、各部門以及各級骨干員工給予大力支持,來自匯富集團及各子公司管理人員及業務骨干共計75名學員參加培訓。
授課過程中,大家專心聽講,踴躍發言并且積極討論。張教授課程講解理論聯系實踐,生動有趣。張教授通過對管理的本質、管理者的角色認知、角色分工、角色定位等角度,并通過豐富的案例做了獨到講解,同時貫穿管理沙盤游戲、小組討論等形式,強化了學員們對工作實際中的角色定位認知,讓學員們抓住了此次培訓的精髓,即學會了設置目標-分解目標-績效考核-激勵機制-監督責任的管理辦法,使大家受益匪淺。
 此次“人才梯隊建設項目”培訓,計劃周期為7個月,每月一個管理主題。通過培訓新觀念、新方法,在實際工作中加以練習,在共享中充實提高,取長補短,共同成長,共同進步,努力創建一個學習型組織。
    青春因夢想而彌足珍貴,因拼搏才愈顯真實。學習是成就事業的基石,非常感謝公司提供的培訓機會,我們會以學以致用,不懈努力,以更加優異的表現回報公司,為不斷發展、不斷壯大公司貢獻自己的力量。我們有理由相信,匯富的明天會更加美好,因為我們在不斷進步!
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